Con el objetivo de obtener mayores y mejores oportunidades de ingresar al mercado laboral, cerca de 15 calderinos se certificaron en Electricidad Domiciliaria, ejecutado a través del Programa Becas Laborales que impulsa el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Sence y apoyado por la política de Minería Responsable de Minera Candelaria que considera no solo la educación, sino otros aspectos relevantes en el desarrollo de las comunidades, ya sea en Caldera como en Tierra Amarilla. La ceremonia estuvo encabezada por el director regional del Sence Mauricio Hidalgo, el jefe de comunicaciones de Minera Candelaria, Marcelo Báez y el administrador municipal, David Martínez.
El curso fue ejecutado por Petrinovic a través de la plataforma Proforma con una duración de 60 horas cronológicas entre mayo y junio, tanto en la parte teórica como práctica, una capacitación gratuita, con un Gobierno ciudadano que confía en las capacidades de las personas, y que permite que salgan adelante, en virtud del esfuerzo de ellas mismas.
Marcelo Báez, jefe de comunicaciones de Minera Candelaria, señaló “Nosotros tenemos una política de apoyo a toda la comunidad y a las organizaciones donde nosotros como empresa tenemos presencia y llevamos varios años realizando a través de esta franquicia tributaria con capacitaciones en distintas herramientas, oficios que son útiles para la gente de la comuna, en Caldera en particular en los últimos años 2015-2016 desarrollamos siete curso y este año vamos a realizar nueve con un total de beneficiados de más de 350 personas, para nosotros son personas y además son familias que se están beneficiando con este apoyo, así es que estamos felices de ser parte del desarrollo de la comuna, no solo de Caldera, sino también de Tierra Amarilla, seguiremos en esta senda mientras existan estas herramientas”.
Las Becas Laborales ofrece capacitación en oficios, con enfoque basado en desarrollo de competencias laborales, cuya finalidad es posibilitar el acceso a un trabajo dependiente o independiente de calidad, a personas vulnerables y/o en situación de riesgo, cesantes, que buscan trabajo por primera vez o con empleos precarios o de baja calificación laboral.
Mauricio Hidalgo, director regional del Sence, manifestó “Este es un esfuerzo en conjunto desde el apoyo municipal a la participación de la empresa privada que en este caso es Minera Candelaria que en este caso hace uso del programa Impulsa Persona, que nosotros lo traducimos a un programa que se denomina Becas Laborales y hoy estamos certificando a once vecinos y vecinas de la comuna de Caldera los cuales han accedido a una capacitación de electricidad domiciliaria que le va a permitir mejorar de mejor manera sus competencias personales y profesionales”.
Finalmente, David Martínez, administrador municipal, indicó “Para nosotros el concretar esta certificación es el proceso culmine de todo un trabajo mancomunado entre distintos actores, en este caso Minera Candelaria, Sence, Municipio y la OTEC que brinda el curso en lo cual todo esto se resume en conocimiento real y aplicable con nuestros vecinos, un conocimiento técnico que se va aplicar en el trabajo o en la vida diaria y ojala se aplique en el deseo de añadir conocimiento entre conocimiento, esta oportunidad de capacitación son oportunidades en la cual vamos creciendo como personas y vamos valorando nuestro tiempo y trabajo”.
