Se\u00f1or Director:<\/b><\/p>\n
Esta semana se conmemora un nuevo D\u00eda de las Ni\u00f1as en TIC (Tecnolog\u00edas de la Informaci\u00f3n y Comunicaci\u00f3n), instancia importante para destacar los enormes avances de los \u00faltimos a\u00f1os en la reducci\u00f3n de brechas en carreras que hist\u00f3ricamente han tenido una baja participaci\u00f3n de mujeres.<\/p>\n
El a\u00f1o acad\u00e9mico 2025 trajo consigo progresos significativos: m\u00e1s mujeres han ingresado a estudiar carreras de ciencia, tecnolog\u00eda, ingenier\u00eda y matem\u00e1ticas (STEM por sus siglas en ingl\u00e9s). Gracias a los esfuerzos de diversos actores, este a\u00f1o, la representaci\u00f3n de mujeres en carreras STEM pas\u00f3 del 27,2% al 30,2%, una se\u00f1al concreta de que avanzamos hacia un entorno que valora las capacidades y el talento sin distinci\u00f3n de g\u00e9nero.<\/p>\n
La miner\u00eda es una de las industrias que ha asumido el desaf\u00edo de atraer m\u00e1s talento femenino. Y aunque se han dado pasos importantes, a\u00fan queda mucho por avanzar. Necesitamos seguir incentivando el inter\u00e9s de ni\u00f1as y j\u00f3venes por carreras ligadas a la tecnolog\u00eda y mostrarles que sectores como la miner\u00eda ofrecen espacios reales para desplegar sus capacidades, liderar procesos de innovaci\u00f3n y contribuir a la transformaci\u00f3n productiva de Chile.<\/p>\n
Desde Compromiso Minero, red que convoca a m\u00e1s de 115 organizaciones del ecosistema minero chileno para promover que la miner\u00eda sea cada d\u00eda m\u00e1s innovadora, inclusiva y relevante en el desarrollo sostenible de Chile, llamamos continuar fortaleciendo las oportunidades formativas y laborales de las mujeres y a acelerar esta transformaci\u00f3n.<\/p>\n
Mar\u00eda Josefina Poupin<\/b><\/p>\n
Adherente de Compromiso Minero y vicedecana Acad\u00e9mica, Facultad Ingenier\u00eda y Ciencias, Universidad Adolfo Ib\u00e1\u00f1ez<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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