{"id":257440,"date":"2025-06-24T09:57:39","date_gmt":"2025-06-24T13:57:39","guid":{"rendered":"https:\/\/tierramarillano.cl\/?p=257440"},"modified":"2025-06-24T09:57:39","modified_gmt":"2025-06-24T13:57:39","slug":"subsecretario-reyes-en-copiapo-con-el-1-del-empleador-se-inicia-la-construccion-del-seguro-social-que-mejorara-pensiones-actuales-y-futuras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/tierramarillano.cl\/newweb\/2025\/06\/24\/subsecretario-reyes-en-copiapo-con-el-1-del-empleador-se-inicia-la-construccion-del-seguro-social-que-mejorara-pensiones-actuales-y-futuras\/","title":{"rendered":"Subsecretario Reyes en Copiap\u00f3: \u201cCon el 1% del empleador se inicia la construcci\u00f3n del seguro social que mejorar\u00e1 pensiones actuales y futuras\u201d"},"content":{"rendered":"

Durante encuentros ciudadanos en Copiap\u00f3 y Caldera, el Subsecretario de Previsi\u00f3n Social, Claudio Reyes, explic\u00f3 que este nuevo aporte marcar\u00e1 el retorno al esquema tripartito y permitir\u00e1 financiar mejoras inmediatas y futuras en las pensiones. La visita incluy\u00f3 entrevistas en medios regionales y actividades de difusi\u00f3n.<\/strong><\/p>\n

Copiap\u00f3, 19 de junio de 2025.<\/i> En el marco del despliegue \u201cLa Reforma de Pensiones en Terreno\u201d para informar sobre los beneficios de la ley 21.735, el Subsecretario de Previsi\u00f3n Social, Claudio Reyes, encabez\u00f3 encuentros ciudadanos en las comunas de Copiap\u00f3 y Caldera, Regi\u00f3n de Atacama, destacando el inicio, a contar de agosto, del primer aporte del 1% a cargo del empleador.<\/p>\n

\u201cLa cotizaci\u00f3n del 1% del empleador es el cambio estructural m\u00e1s importante de esta reforma. Es el inicio de un sistema tripartito donde trabajadores, Estado y empleadores aportan, y que nos permite mejorar pensiones actuales y futuras\u201d, se\u00f1al\u00f3 Reyes ante m\u00e1s de 150 personas que asistieron a las actividades realizadas en la Sala de C\u00e1mara de Copiap\u00f3 y el Estadio Techado de Caldera.<\/p>\n

\u201cA partir de agosto de este a\u00f1o, los empleadores van a empezar a cotizar un 1% (\u2026) que va constituyendo lo que se denomina un seguro social, que permite lograr el prop\u00f3sito fundamental de esta reforma: mejorar las pensiones actuales y tambi\u00e9n las futuras\u201d, afirm\u00f3.<\/p>\n

El Subsecretario explic\u00f3 que este nuevo componente permitir\u00e1 financiar un bono por a\u00f1os cotizados con un tope de 25 a\u00f1os, equivalente a un m\u00e1ximo de 100 mil pesos mensuales. Adem\u00e1s, contempla un bono adicional para mujeres, que compensa la brecha previsional derivada de la mayor expectativa de vida y menores pensiones respecto a los hombres.<\/p>\n

Durante su intervenci\u00f3n, la autoridad enfatiz\u00f3 el car\u00e1cter hist\u00f3rico de este nuevo esquema: \u201cMuchos a\u00f1os los empleadores no contribuyeron a la cotizaci\u00f3n de sus trabajadores. Volvemos a un esquema tripartito, donde trabajadores, Estado y empleadores cotizan. Esa es la base del nuevo seguro social\u201d, puntualiz\u00f3.<\/p>\n

El nuevo aporte del 1% por parte del empleador es el primer paso de un aumento progresivo que, de acuerdo con lo establecido en la Ley 21.735, se incrementar\u00e1 gradualmente hasta alcanzar un 7% en el a\u00f1o 2033. Este porcentaje financiar\u00e1 tanto el seguro social como las cuentas individuales de los trabajadores. Sumado al 1,5% que el empleador ya aporta al Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS), la cotizaci\u00f3n total del empleador llegar\u00e1 a un 8,5%.<\/p>\n

Esta contribuci\u00f3n ampliada permitir\u00e1 mejorar las pensiones futuras y actuales, mediante bonos por a\u00f1os cotizados, compensaciones por brechas de g\u00e9nero y protecci\u00f3n frente a lagunas previsionales que hoy afectan a un n\u00famero importante de trabajadoras y trabajadores.<\/p>\n

Durante la actividad, Reyes destac\u00f3 tambi\u00e9n el incremento gradual de la Pensi\u00f3n Garantizada Universal (PGU), que alcanzar\u00e1 los $250.000 en septiembre de este a\u00f1o, y la ampliaci\u00f3n de su cobertura a beneficiarios de leyes reparatorias, exonerados pol\u00edticos y montepiadas y montepiados de Capredena y Dipreca. S\u00f3lo en Atacama, m\u00e1s de 28 mil personas acceder\u00e1n a esta mejora.<\/p>\n

\u201cEstamos haciendo un despliegue nacional para que todas las personas sepan cu\u00e1ndo y c\u00f3mo acceder a estos beneficios. Esta es una reforma que ya est\u00e1 generando impacto y que fue posible gracias a un acuerdo transversal\u201d, agreg\u00f3 la autoridad, quien subray\u00f3 que organismos internacionales han valorado positivamente el proceso chileno.<\/p>\n

El programa de la visita incluy\u00f3 presentaciones a cargo del equipo de Educaci\u00f3n Previsional de la Subsecretar\u00eda, la obra de teatro educativa \u201cAct\u00edvate con tu pensi\u00f3n futura\u201d y espacios de di\u00e1logo con el p\u00fablico.<\/p>\n

En la instancia el Seremi del Trabajo y Previsi\u00f3n Social de Atacama, Jonathan P\u00e1ez, destac\u00f3 la realizaci\u00f3n de m\u00e1s de medio centenar de charlas en las tres provincias de la regi\u00f3n, que han permitido informar a las atacame\u00f1as y atacame\u00f1os sobre \u201cuno de los cambios estructurales m\u00e1s importantes del Gobierno del Presidente Gabriel Boric. Con esta reforma en nuestra regi\u00f3n ser\u00e1n beneficiados 28.840 adultos mayores y, con el primer incremento de la PGU en septiembre de este a\u00f1o, un total de 10.480 personas. Esperamos continuar entregando charlas en las nueve comunas con la finalidad de mantener informada a la comunidad sobre los hitos que vienen y la relevancia que tiene esta importante reforma\u201d, expres\u00f3.<\/p>\n

En las actividades participaron el delegado Regional Presidencial, Rodrigo Illanes, delegado Provincial de Cha\u00f1aral, Jorge Fern\u00e1ndez, Seremi del Deporte Atacama, Arling Guzm\u00e1n, Seremi de la Mujer y Equidad de G\u00e9nero Atacama, Fabiola Gallardo, Seremi de Bienes Nacionales Atacama, M\u00f3nica Mar\u00edn, presidenta provincial CUT Copiap\u00f3, Julie Veliz y dirigentes sociales, sindicales y vecinales.<\/p>\n

En paralelo, el Subsecretario fue entrevistado por medios locales, donde abord\u00f3 el proceso de implementaci\u00f3n, los beneficios en curso y la necesidad de una correcta difusi\u00f3n para evitar desinformaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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