Hern\u00e1n Leal, fundador de Fastco Group, ha trasladado las lecciones de liderazgo, toma de decisiones y trabajo en equipo aprendidas en el Himalaya a la gesti\u00f3n de una multinacional de soluciones BPO con presencia en Chile, Per\u00fa, Colombia, Espa\u00f1a y Estados Unidos.<\/p>\n
El empresario chileno Hern\u00e1n Leal ha construido una trayectoria poco com\u00fan: mientras lidera Fastco Group, una multinacional de soluciones BPO con operaciones en cinco pa\u00edses, tambi\u00e9n ha inscrito su nombre en la historia del monta\u00f1ismo mundial con ascensos a algunas de las monta\u00f1as m\u00e1s altas y desafiantes del planeta.<\/p>\n
Leal es el primer chileno en alcanzar la cima del Kanchenjunga, la tercera monta\u00f1a m\u00e1s alta del mundo, y en 2019 marc\u00f3 un r\u00e9cord sudamericano al escalar el Everest y el Lhotse en menos de 48 horas. En total, suma m\u00e1s de 25 cumbres sobre los 6 mil metros, incluyendo seis ochomiles y las Seven Summits.<\/p>\n
En 2025, su nombre volvi\u00f3 a destacar a nivel internacional al liderar el primer ascenso registrado al monte Pathibhara (6.868 m.s.n.m) en Nepal, una monta\u00f1a considerada sagrada para el hinduismo y el budismo, junto a un equipo internacional de sherpas. Ese mismo a\u00f1o tambi\u00e9n particip\u00f3 en el primer ascenso al Sharphu IV, consolid\u00e1ndose como uno de los pocos monta\u00f1istas en lograr dos cumbres v\u00edrgenes del Himalaya en un mismo periodo.<\/p>\n
<\/a>De Osorno al liderazgo empresarial<\/strong><\/p>\n Nacido en Osorno, Leal creci\u00f3 en una familia de clase media y desde temprano entendi\u00f3 el valor de la constancia y el trabajo. Se form\u00f3 como Ingeniero Comercial en la Pontificia Universidad Cat\u00f3lica de Valpara\u00edso, obtuvo un MBA en la Universidad Adolfo Ib\u00e1\u00f1ez y posteriormente curs\u00f3 el programa Owner President Management (OPM) de la Harvard Business School.<\/p>\n En 2001 fund\u00f3 Fastco Group, con un modelo de crecimiento enfocado en las personas, la cultura organizacional y la gesti\u00f3n del talento. Hoy, la compa\u00f1\u00eda entrega servicios de externalizaci\u00f3n de procesos a clientes en distintos mercados, con un foco en experiencia de usuario, eficiencia operativa y bienestar laboral.<\/p>\n <\/a>La monta\u00f1a como escuela de gesti\u00f3n<\/strong><\/p>\n Seg\u00fan explica Leal, muchas de las decisiones que ha debido tomar en la alta monta\u00f1a tienen un paralelo directo con el mundo empresarial. \u201cEn la monta\u00f1a, como en los negocios, cada decisi\u00f3n tiene consecuencias y el trabajo en equipo es clave. No hay espacio para improvisar\u201d, ha se\u00f1alado.<\/p>\n Esa l\u00f3gica de preparaci\u00f3n, planificaci\u00f3n y gesti\u00f3n del riesgo ha sido aplicada en la conducci\u00f3n de Fastco Group, especialmente en contextos de alta presi\u00f3n y crecimiento internacional. \u201cNo se trata solo de llegar a la cima, sino de c\u00f3mo se llega y con qui\u00e9n\u201d, resume.<\/p>\n