Claudio Mu\u00f1oz<\/b><\/p>\n
L\u00edder Eurofirms Capacitaci\u00f3n<\/b><\/p>\n
El reciente anuncio del Gobierno sobre una eventual eliminaci\u00f3n de la Franquicia Tributaria ha vuelto a instalar un debate que es clave para el desarrollo del pa\u00eds: c\u00f3mo fortalecemos las competencias de los trabajadores, en un escenario econ\u00f3mico y laboral cada vez m\u00e1s exigente.<\/p>\n
M\u00e1s all\u00e1 de las leg\u00edtimas discusiones sobre perfeccionar o modernizar este instrumento, es fundamental abordar este proceso con objetividad y sin alarmismos que puedan afectar la planificaci\u00f3n de miles de empresas y trabajadores.<\/p>\n
La Franquicia Tributaria naci\u00f3 con un prop\u00f3sito claro que busca incentivar la formaci\u00f3n y el desarrollo de habilidades en los trabajadores chilenos. Ese objetivo no solo mantiene plena vigencia, sino que hoy cobra a\u00fan m\u00e1s importancia, en un contexto marcado por la transformaci\u00f3n tecnol\u00f3gica, la automatizaci\u00f3n y la necesidad de reconversi\u00f3n laboral. Hablar de capacitaci\u00f3n no es sin\u00f3nimo de gasto, sino que una inversi\u00f3n estrat\u00e9gica para la productividad y el crecimiento.<\/p>\n
Si bien esta herramienta vuelve a estar en revisi\u00f3n legislativa, es importante recordar que hasta ahora no existen cambios estructurales definidos que alteren las reglas actuales. Y dado que se trata de un proyecto de alta complejidad t\u00e9cnica y pol\u00edtica, su tramitaci\u00f3n probablemente ser\u00e1 extensa.<\/p>\n
Chile enfrenta desaf\u00edos econ\u00f3micos importantes y, por ello fortalecer el capital humano es una de las pocas apuestas con impacto de largo plazo. La evidencia ha demostrado que las organizaciones que invierten en capacitaci\u00f3n logran mayores niveles de productividad, mejor adaptaci\u00f3n al cambio y equipos m\u00e1s comprometidos. Pero el beneficio no termina ah\u00ed, ya que tambi\u00e9n transforma la vida de las personas, ampliando sus oportunidades laborales y mejorando su empleabilidad.<\/p>\n
M\u00e1s que detenernos frente a la incertidumbre, es el momento de reafirmar la importancia de la capacitaci\u00f3n como pol\u00edtica p\u00fablica y como herramienta de desarrollo social. Hoy existen instrumentos vigentes, como el precontrato para personas desempleadas que necesitan reinsertarse con urgencia al mercado laboral, que siguen siendo fundamentales.<\/p>\n
La discusi\u00f3n sobre el futuro de la Franquicia Tributaria debe ser una oportunidad para fortalecer el sistema y no para debilitar una herramienta clave para el crecimiento y la inclusi\u00f3n laboral del pa\u00eds.<\/p>\n
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